A 2005. július-augusztusi szám tartalommutatója
TISZTELT KOLLÉGÁK!
A kifogyhatatlan témakör: tipikus és atipikus munkaviszonyok
SÚLYPONT
Foglalkoztatási formák a vállalatoknál (Tóth Arnold)
TÉNYEK, TRENDEK, VÉLEMÉNYEK
Meditáció a bérekről (Dr. Pongrácz László)
Az emberierőforrás-gazdálkodás változatlan feladatai változó megközelítésben (Beszélgetés Dr. Munkácsy Ferenccel)
Érzelmileg intelligens, vagy kompetens a jövő munkása? (Dr. Forgács Katalin)
Hogyan rendezzük be irodánkat? Négyszer több pénz a főnöki irodára? (jobpilot)
SZAKCIKKEK, TANULMÁNYOK
Poór József: Nemzetköziesedés a globalizáció hatásai a személyzetbiztosításban (I. rész)
Ao. Univ.-Prof. Dr. Gert-Peter Reissner: Az európai munkajog alkalmazásának tapasztalatai Ausztriában a munkavállalók szabad mozgása illetve a diszkrimináció tilalma területén
Humán gyakorlatok Magyarországon: HR hatékonyság valamint a magyarországi munkahelyek élet(minősége) (Hewitt Inside)
MUNKATUDOMÁNYI FIGYELŐ
MUNKAPIAC
Az igazgatói értekezleten hangzott el... (Dr. Rózsa József)
Frontemberek (Dr. Rózsa József)
A diplomás munkanélküliek komplex tanácsadása és munkaközvetítése program (Dr. Gayer Gyuláné)
A nők munkaerő-piaci helyzete a Nyugat-Dunántúli Régióban (Dr. Kovács Péter)
EURES tevékenység bemutatása Hajdú-Bihar megyében (Dr. Árokné dr. Toma Krisztina)
A személyre szabott cselekvési terv (Borbély Tibor Bors)
A Munkapiac hírei
MUNKAJOG
A prémiumévek program (Dr. Homicskó Árpád)
Munkáltatók állami támogatása megváltozott munkaképességû munkavállalók foglalkoztatása esetén (Dr. Lőrincsikné Dr. Lajkó Dóra)
Dr. Miholics Tivadar: A munkáltató kötelezettségei a munkajogban (V. rész)
A munka díjazása, szociális juttatások
CÉGINFO
Személyzeti Tanácsadók Magyarországi Szövetsége (Losonczy Lilla)
TALLÓZÓ
A munka és a párbeszéd új paradigmái (Szerkesztette: Makó Csaba – Simonyi Ágnes)
(Ism.: Dr. Forgács Katalin)
Európai Foglalkoztatási Hét 2005.
MUNKAÜGYI STATISZTIKAI ADATOK
Létszám és kereset (2005. I. negyedév)
(Összeállította: Víg Andrásné)