A váláshoz közeli állapot gyakoribb rossz munkahelyi légkör esetén. Itt pedig reális feltételezni, hogy a rossz munkahelyi légkör lehet előbbi egyik oka. Így adódik az a következtetés, hogy míg a rossz munkahelyi légkör hatására megromolhatnak párkapcsolatok, ezek megromlása negatívan hathat vissza a munkahelyre, rontva a munka minőségét és növelve a hiányzások arányát. A munkateljesítmény romlására vonatkozó eredmény és a párkapcsolati problémák miatt a munkahelyről való hiányzások adatai alapján becsülhető volt a munkaadókat, a gazdaságot Magyarországon érő kár egy része. Ez évi 100-200 milliárd forintra tehető.